Şirketin yaptığı sağlık sigortasından ayrılınca haklarım yanar mı?

Bir şirkette çalışırken işveren tarafından yapılan özel sağlık sigortası poliçeleri genellikle grup sigortası kapsamında olur. Bu tür poliçelerde sigortanın devamlılığı, çalışanın şirketteki istihdam durumuna bağlıdır. Dolayısıyla işten ayrıldığınızda veya iş değiştirdiğinizde, mevcut grup sağlık sigortası poliçeniz genellikle sona erer.

Poliçe sona erdiğinde, bu sigortadan yararlanma hakkınız ortadan kalkar, ancak bu durum haklarınızın tamamen yandığı anlamına gelmez. Sigorta şirketine ve poliçenin özelliklerine göre bazı devam veya dönüşüm imkanları bulunabilir.

• Bireysel Poliçeye Geçiş: Birçok sigorta şirketi, grup poliçesinden ayrılan çalışanlara bireysel poliçeye geçiş hakkı tanır.
• Geçiş Süresi: İşten ayrıldıktan sonra genellikle 30 gün içerisinde başvuru yapmanız gerekir.
• Bekleme Süresiz Geçiş: Aynı sigorta şirketinde kalırsanız, geçmişteki bekleme süreleri sayılır ve devam eden teminatlar korunabilir.

1. İşten ayrılmadan önce insan kaynaklarından poliçenin kapsamı ve süresi hakkında detaylı bilgi alın.
2. Sigorta şirketinizle iletişime geçerek bireysel plana dönüş şartlarını netleştirin.
3. Mümkünse arada sigortasız kalmamak için kesintisiz geçiş yapın.

Sonuç olarak, şirketin yaptığı sağlık sigortası işten ayrılınca sona erer ancak uygun işlemleri yaparsanız haklarınız tamamen yanmaz. Erken başvuru ve doğru bilgilendirme ile mevcut teminatlarınızı koruyabilirsiniz.