Howden Küresel Organizasyonunda Yeniden Yapılanma
Küresel sigorta brokeri Howden, Uluslararası Büyüme Piyasaları (IGM) operasyonlarını ilgili bölgelerle uyumlu hale getireceğini açıkladı. Bu düzenleme kapsamında 1 Nisan 2026 itibarıyla geçerli olacak yeni atamalar ve yapısal değişiklikler duyuruldu.
Yeni Bölgesel Yapı ve Atamalar
Howden, Sonia Caamaño liderliğinde hızla büyüyen IGM biriminin son üç yılda ortalama %16 organik büyüme kaydettiğini belirtti. Şirket, bu başarının ardından işletmeleri bölgesel yapılara entegre etme sürecine girdi.
Yeni yapılanma kapsamında, Orta Doğu ve Afrika (MEA) faaliyetleri, Howden Avrupa iş kolu ile uyumlu hale getirildi. Yeni oluşturulan EMEA bölgesi yapısında, Luigi Sturani EMEA CEO’su, Richard Mockett ise MEA CEO’su olarak görev yapacak. Paul Redgate ise mevcut görevine ek olarak MEA Bölgesi Başkanı olarak atandı.
Amerika Kıtası’nda Güçlenme
Howden, Amerika kıtasındaki varlığını genişletme hedefiyle önemli atamalar gerçekleştirdi. Mike Parrish Amerika Kıtası CEO’su olarak görevlendirilirken, Sonia Caamaño Latin Amerika ve Karayipler CEO’su olarak atandı ve Parrish’e bağlı olarak çalışacak.
Caamaño, müşterilere sunulan özel ürün ve hizmetlerin yönetiminden sorumlu olacak ve Howden’ın yeni ABD perakende iş kolu ile iş birliğini geliştirecek. Şirketteki bu süreçte José Ignacio Lathrop da Caamaño’ya destek verecek.
Asya ve Hindistan Operasyonlarının Uyumu
Amit Agarwal liderliğindeki Hindistan operasyonları, Asya CEO’su Rohan Bhappu yönetimindeki Asya bölgesi ile entegre hale getirildi. Ayrıca Paul Redgate, Howden Hindistan Yönetim Kurulu Başkanı olarak atanmıştır.
Yönetimden Açıklama
Howden CEO’su David Howden CBE, yapılan değişikliklerin müşterilere daha verimli hizmet sunmayı amaçladığını belirterek şunları ifade etti:
“Yetenekli çalışanlarımızı doğru pozisyonlara yerleştirerek müşterilerimize en iyi hizmeti sağlamayı amaçlıyoruz. Bu değişiklikler, doğru yapı ile geleceğe hazır olma kararlılığımızın bir göstergesidir.”
Howden, küresel ölçekte büyüme stratejisini yeni bölgesel yapılarla desteklemeyi sürdürürken, liderlik kadrosunun tecrübesine dayalı olarak yeni bir büyüme aşamasına geçmeyi hedefliyor.
